Para comenzar un Proceso de Cambio Personal (PCP), lo primero que se hace es una Entrevista Previa de 45 minutos para el conocimiento mutuo y la exposición del asunto. Esta primera sesión es GRATUITA.

En dicha sesión el/la Cliente me explica brevemente cual es su objetivo, necesidad o inquietud. Después, yo procederé a preguntar una serie de cuestiones para poder evaluar, antes que nada, si lo que necesita es un PCP, o por el contrario, necesita los servicios de otro tipo de profesional (abogado, psicólogo, asistente social).

En caso de que esté bien encaminado hacía el PCP, describiré lo siguiente:

• Como es el Proceso de Cambio Personal
• Como se desarrolla
• Que debe esperar de mi
• Que se espera de el/ella, para que dicho proceso sea fructífero

Seguidamente expondré el Código Ético y presentaré el Contrato de Coaching, explicando todos los puntos necesarios, así como honorarios, modalidades, periodos, etc.

Finalmente, solo queda que el/la Cliente tome la decisión. Si se sientes en sintonía conmigo y decide que iniciemos su Proceso de Cambio Personal, solamente tenemos que firmar dicho contrato y acordar en que fecha iniciarlo y con que horario.

Este paso lo puede hacer al finalizar la Entrevista Previa, o después, puesto que no existe todavía ningún tipo de compromiso.